Im Rahmen der Personalvermittlung sind wir Ihr erster und kompetenter Ansprechpartner, um qualifizierte Fach- und Führungskräfte an Ihr Unternehmen zu vermitteln. Dabei ermöglichen wir Ihnen eine gezielte und passgenaue Besetzung Ihrer offenen Stellen. Wir nehmen Ihnen den kompletten Rekrutierungsprozess ab und erzielen somit eine hohe Kosten- und Zeitersparnis, die Ihrem Unternehmen zugutekommt.

Innerhalb des Rekrutierungsprozesses übernehmen wir folgende Leistungen:

• Beratung
• Erstellung des Anforderungsprofils
• Entwicklung der Stellenanzeigen
• Nutzung verschiedener sowie individuell abgestimmte Rekrutierungsinstrumente
• Anzeigenschaltung
• Sichtung, Analyse und Vorauswahl der Bewerbungsunterlagen
• Führen von Vorstellungsgesprächen und Interviews
• Erstellung von Qualifikationsprofilen
• Vorstellung geeigneter Kandidaten
• Unterstützung bei der Kandidatenauswahl
• Übernahme des gesamten administrativen Prozesses

Neben der fachlichen Qualifikation legen wir außerordentlich großen Wert auf die soziale Kompetenz der Kandidaten. Unsere oberste Maxime ist dabei die optimale Übereinstimmung beider Komponenten sowie die Passgenauigkeit zu Ihrem Unternehmen, um die Grundlage für eine langfristige Zusammenarbeit zu schaffen.

Daraus ergeben sich folgende Vorteile für Sie:

• Einstellung von qualifizierten Fach- und Führungskräften
• Zeitnahe Realisierung Ihrer Anfrage
• Hohe Zeit- und Kostenersparnis
• Diskrete Bewerbersuche durch die Wahrung Ihrer Anonymität
• Konzentration auf Ihr Tages- und Kerngeschäft
• Personelle Planungssicherheit durch optimale Kandidatenauswahl